Warum auch Unternehmen Heilung benötigen
In einer erwachsenen Organisation, hat jeder Mensch seine Stärken entwickelt und ist sich seiner Schwächen bewusst, weiß um seine persönlichen Muster und Strukturen, Spielchen und Facetten, die er bzw. sie in der Vergangenheit eingesetzt hat, um eigene Ziele zu erreichen.
Diese wurden durch Authentizität ausgetauscht und in erwachsene zwischenmenschliche […]
Dieser Artikel erschien auf www.sein.de
Weltweit starren Manager fassungslos auf die Firma Semco: Was dort passiert, widerspricht allem, an was sie glauben. Die 3000 Mitarbeiter wählen ihre Vorgesetzten, bestimmen ihre eigenen Arbeitszeiten und Gehälter. Es gibt keine Geschäftspläne, keine Personalabteilung, fast keine Hierarchie. Alle Gewinne werden per Abstimmung aufgeteilt, die Gehälter und sämtliche […]
Ich habe mich am Gründermarktplatz von FTD beworben, und wurde angenommen. Um nun Gründer der Woche zu werden bitte ich euch auf untenstehenden Link zu gehen, und bei der Chancenbeurteilung (Rechts) möglichst hoch zu voten. Je mehr Stimmen ich bekomme, umso besser.
http://enable.ftd.de/marktplatz/?action=details&user_id=569
Danke.
Vortrag
DEO – Die erwachsene Organisation
Eine holistische Unternehmensberatung stellt sich vor.
Wann: 20.11.2009; 19.00 Uhr
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Ein WIR GEFÜHL kann nur entstehen, wenn Menschen wieder ein GEFÜHL für sich und andere entwickeln.
sind echte Vorbilder. können über ihren Schatten springen. wissen, dass sie ihre MitarbeiterInnen nur begleiten. wissen, dass das Karottensystem mit Zunahme der Informationen am Ende ist. wissen dass permanenter Druck in den Burn Out führt.
sind selbstreflektiert. sind eine natürliche Respektsperson. kennen die Gesetze der Synergie. wissen um die Gefährlichkeit des Mangelsystems. und lassen […]
Grundsätzlich ist die Persönlichkeit und seine UrMotive bereits im Kind angelegt. Das Kind ist wesensgerecht, und meistens der ganze Stolz der Eltern. Ein Kind hat seine ureigenen […]
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